Viele Selbständige kennen das Gefühl:
Sie haben viele Interessen, Talente und Erfahrungen.
Sie können mehr als nur «eine Sache». Und genau das macht sie besonders.
Doch genau diese Vielfalt wird oft zum Problem, sobald es um die Positionierung geht.
«Du musst dich entscheiden.»
«Du brauchst eine klare Botschaft.»
«Du darfst andere nicht verwirren.»
Solche Aussagen haben viele gehört und oft auch verinnerlicht. Vielleicht hast du versucht, dich zu fokussieren. Dich auf eine Rolle festzulegen. Klar zu wirken.
Doch innerlich hast du gespürt: Je mehr du versuchst, dich einzugrenzen, desto mehr verlierst du dich selbst.
Denn wenn Positionierung bedeutet, dass du lebendige Anteile verstecken musst, stimmt etwas nicht.
Das eigentliche Dilemma: Klarheit nach aussen vs. Ganzheit im Inneren
Viele vielseitige Selbständige erleben einen tiefen inneren Konflikt:
- Sie wollen echt wirken, aber nicht beliebig.
- Sie wollen sichtbar werden, aber sich nicht verbiegen.
- Sie wollen verstanden werden, aber sich nicht reduzieren.
Und oft bleibt das Gefühl:
Ich bin zu viel.
Oder: Ich bin nicht greifbar genug.
Dabei ist nicht die Vielfalt das Problem.
Sondern das Modell, nach dem Positionierung verstanden wird.
Die Perspektivwende: Positionierung ist keine Einengung, sondern eine Einladung
Statt dich zu fragen:
«Was muss ich weglassen, damit ich klar wirke?»
Stell dir lieber die Frage:
«Was darf im Zentrum stehen, damit meine Vielfalt sichtbar werden kann?»
Denn eine gute Positionierung:
- glättet dich nicht,
- macht deinen roten Faden sichtbar,
- schafft Klarheit durch Verbindung, nicht durch Reduktion.
Du musst nicht alles gleichzeitig zeigen.
Aber du darfst alles mitnehmen.
Drei Prinzipien für eine positionierte Vielfalt
1. Nicht alles auf einmal zeigen, aber alles echt.
Zeig nicht deine gesamte Palette in jedem Post, jedem Angebot, jedem Gespräch.
Aber was du zeigst, soll echt sein.
Spürbar. Unverstellt.
Menschen spüren, ob etwas stimmig ist.
Es geht nicht um Vollständigkeit, sondern um Echtheit.
2. Bündeln statt streichen.
Streich nicht Facetten, nur weil sie nicht ins Raster passen.
Finde den gemeinsamen Nenner.
Deinen inneren roten Faden.
Oft liegt er eine Ebene tiefer als das Offensichtliche.
Beispiel:
- Du bist Coach, Designerin und Yogalehrer? Vielleicht geht es bei allem um Verbindung.
- Du liebst Struktur, aber auch Intuition? Vielleicht bist du jemand, der beides integriert.
3. Wähle, was verbindet – nicht, was fehlt.
Du musst dich nicht entscheiden, wer du bist.
Aber du darfst bewusst entscheiden, wie du dich zeigen willst.
Positionierung ist kein Verzicht.
Sondern ein Fokus.
Kein Filter, der dich kleiner macht,
sondern ein Rahmen, der dich erfahrbar macht.
Reflexion für dich: Deine Vielfalt auf den Punkt bringen
Nimm dir einen Moment Zeit und beantworte folgende Fragen für dich:
- Welche Facetten deiner Persönlichkeit oder deines Angebots zeigst du bisher kaum nach aussen?
- Welche davon dürfen mehr Raum bekommen, weil sie dich unverwechselbar machen?
- Was ist ein wiederkehrendes Muster oder Thema, das all deine Facetten verbindet?
- Wie würde dein Business aussehen, wenn du dich nicht mehr glättest, sondern aufrichtest?
Notiere dir 2-3 erste Ideen dazu.
Wenn du feststeckst: Neue Perspektiven statt alte Muster
Wenn du das Gefühl hast, dass du mit deiner Vielfalt immer wieder an Grenzen stösst – in deiner Kommunikation, Positionierung oder Angebotsstruktur – dann ist es vielleicht Zeit für eine neue Perspektive.
Was ist Uplevel Insight?
Uplevel Insight ist eine individuelle Business-Analyse für vielseitige Selbständige.
In einem strukturierten 1:1-Call schauen wir gemeinsam hin:
- Wo stehst du gerade mit deinem Business?
- Was ist der rote Faden, der deine Vielfalt trägt?
- Was blockiert dich aktuell in deiner Wirkung nach aussen?
Du bekommst:
- eine ehrliche Standortbestimmung,
- frische Impulse zu Positionierung, Mindset und Sichtbarkeit,
- drei konkrete Entwicklungsansätze für deine nächste Stufe.
Damit du dich nicht kleiner machen musst, um klar zu wirken.
Fazit: Du bist nicht zu viel. Du bist komplett.
Vielfalt ist kein Positionierungsfehler.
Sie ist oft der Anfang von etwas Echtem.
Wenn du lernst, sie sichtbar zu machen, ohne dich zu verlieren,
wird deine Positionierung nicht enger – sondern lebendiger.
Denn du bist nicht zu viel.
Du bist genau richtig.
Nur darfst du anfangen, das auch zu zeigen.
